近年来，重庆财经职业学院会计学院党总支坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和习近平总书记视察重庆重要讲话、重要指示精神，认真贯彻习近平总书记关于职业教育的重要论述，打造“五抓五强”党建工作法，通过抓学习、强素质，抓标准、强规范，抓机制、强治理，抓融合、强发展，抓廉洁、强作风，将党建工作做精、做细、做优、做实、做深，有效促进党建工作始终作表率、走在前。成功培育全国党建工作样板支部1个、重庆市党建工作样板支部2个，创建重庆市党建工作标杆院系1个、重庆市高校“双带头人”教师党支部书记工作室1个，获评重庆市教育系统先进基层党组织2个，以高质量党建引领学院教育事业高质量发展。
一、抓学习，强素质，筑牢思想根基
会计学院党总支始终坚持理论学习第一议题制度，建立“六学一考”理论学习机制，聚焦习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想、关于教育的重要论述等内容，开展“领导干部辅导学、主题党日常态学、专题党课重点学、支部共建交流学、深入基地体验学、学习强国每日学，开展理论学习应知应会考试”，针对不同的学习内容，精准匹配学习方式，扎实推动习近平新时代中国特色社会主义思想向基层延伸，实现理论学习全覆盖。
二、抓标准，强规范，夯实战斗堡垒
会计学院党总支所辖三个党支部均由“双带头人”担任党支部书记，监督检查指导支部“三会一课”“主题党日”开展，编印《会计学院党总支制度汇编》《会计学院流程管理手册》《会计学院党员发展标准化手册》，确保党建工作规范化运行。创新实施“32345”学生党员发展提质培优工程，即通过3次理论测试、2次知识答辩、3个维度评议评价、4种学习模式和5项志愿服务活动，规范党员发展流程，有力锻造出一批信念坚定、素质优良、规模适度、结构合理、纪律严明、作用突出的新时代大学生党员队伍。“32345”学生党员发展提质培优工程获评重庆市高校十大党建案例、入选第三届全国职业院校党委书记论坛党建优秀案例汇编。
三、抓机制，强治理，激发队伍活力
会计学院党总支通过实施以4个季度和1年度相结合的“4+1”党建工作考核机制，做到季度有安排、有落实、有督促、有检查，年度有考核、有反馈。实施争先创优“赛马”比拼机制，出台《会计学院党总支“赛马”比拼方案》，持续推进“一表一榜一报告”评价体系，通过“双带头人”党支部书记、教研室主任、专业带头人、专业负责人讲实情、亮经验、晒成绩，展风采、比干劲、谋思路，以评促干、以比促效，切实打造学习型、开放型、创新型、服务型、效能型的“红岩先锋”变革型组织。
四、抓融合，强发展，助推提质增效
会计学院党总支紧紧围绕学院中心工作，深化党建与业务融合，深入开展“党建引领教学、党建引领科研、党建引领育人、党建引领服务”四项行动，发挥党建在市级“双高”专业群建设、科研攻坚、育人实效、社会服务等工作中聚力效能作用，助推各项工作取得实效。近五年，学院获批职业教育国家规划教材4本、国家级精品课程3门、重庆市精品课程9门、重庆市一流课程7门，继续教育网络课程2门，立项重庆市职业教育专业教学资源库2个，2个专业获批市级三级专业认证试点，500余名学生参加各项技能竞赛荣获市级以上奖项200余项，学院大数据与会计、大数据与财务管理、会计信息管理3个专业位列“高职专科专业评估榜（2024）”A档，在地区排名中均为重庆市第一。
五、抓廉洁，强作风，涵养政治生态
会计学院党总支扎实开展党纪学习教育，坚持在“学”“解”“警”“治”上下功夫，夯实“学纪”基石，构建“知纪”途径，强化“明纪”意识，筑牢“守纪”红线。实施“强政治统领，正清廉之骨”“强责任落实，行清廉之事”“强风险防范，抓清廉之治”“强重点突破，葆清廉之心”“强单元创建，倡清廉之风”“强实践创新，提清廉之效”六大行动，营造“优良党风、清明院风、清正教风、清新学风”，每年开展廉洁文化征文、廉洁漫画展、廉洁故事会等系列活动，打造学院“步入社会 廉留心中”毕业生廉洁教育系列活动，并在学生社区建设清廉楼宇1栋和廉洁文化走廊1个，大力培育和弘扬“崇廉尚洁”的廉洁文化，形成倡廉守廉的氛围。
学院党总支将以“五抓五强”党建工作法为抓手，紧扣党建工作“强不强”和业务工作“精不精”两个关键，强化党建引领业务提质增效，打造出以“双引领”推进党建与业务深度融合的工作机制，推动学院事业高质量发展。
